
司管理基本原则”。 三星电子劳资双方此前就2026年薪资问题进行了多轮谈判,但双方就部分议题的分歧持续扩大,谈判最终破裂。
解程序宣告结束。工会说,在罢工期间仍将继续努力争取与资方达成协议。 三星电子当天在一份声明中说,谈判破裂是因为“工会坚持提出的过分要求可能破坏公司管理基本原则”。 三星电子劳资双方此前就2026年薪资问题进行了多轮谈判,但双方就部分议题的分歧持续扩大,谈判最终破裂。
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